50 Strategien, die falschen Mitarbeiter zu finden – … und wie Sie es besser machen können

von , 15.02.2018, 04:40 Uhr

Allgemein
Falsche Personalentscheidungen sind meist teuer und folgenreich. Uwe Peter Kanning erläutert in dem Buch „50 Strategien, die falschen Mitarbeiter zu finden“, welche Fehler Sie besser nicht machen sollten und wie Sie Ihre Chancen erhöhen, gute Mitarbeiter zu rekrutieren.

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